31.01
Вопрос #36031
какие выплаты по сокращению?
Автор:
Альберт ,
Город: Ульяновск / обл Ульяновская,
31.01.2019 17:38:25
Суть вопроса:
я работал на предприятии меня проинформировали что я через 2 месяца буду уволен по сокращению. после увольнения мне выплатили расчет и все. по поводу компенсации бугалтер сказала что выплата будет только через месяц и то если я встану на учет в биржу труда.так ли оно есть на самом деле как сказала бугалтер?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
31.01.2019 21:46
Здравствуйте, Альберт!
Нет не так. Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с сокращением штатной численности уволняемому выплачивается выходное пособие за месяц сразу при увольнении; еще за месяц, если работник в течение этого времени не сможет трудоусроиться и в исключительных случаях - за третий месяц, если он станет на учёт в бюро по трудоустройству и в течение месяца не будет трудоусроен. При этом заработная плата не входит в это пособие.
Другие вопросы:
#68522
28.05.2024 (17:51)
Заявление на повышение зп
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483
14.05.2024 (13:23)
Увольнение или сокращение сотрудника
Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481
14.05.2024 (10:02)
Прием на работу
Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.